Novinky

UZO POŘÁDÁ

UZO POŘÁDÁ

UZO dnes pořádá odbornou diskusi o vzdělávání, kariérním a odborném růstu v oblasti retailu.

ÚSPĚCH ZO UZO HILTON PRAHA

ÚSPĚCH ZO UZO HILTON PRAHA

Odborová organizace ZO UZO HILTON PRAHA uzavřela se svým zaměstnavatelem novou kolektivní smlouvu na období let 2023 – 2025. V této smlouvě se podařilo dojednat poměrně zajímavé mzdové a ostatní finanční benefity. Jedná se především o zvýšení základních mezd zaměstnanců od 1. 3. 2023 o 5 %, příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění ve výši 700,- Kč měsíčně a od 1. 5. 2023 příspěvek zaměstnavatele každému zaměstnanci 1.000,- Kč měsíčně do benefitního systému Cafeterie. Sjednaný obsah této kolektivní smlouvy svědčí o fungování smysluplného sociálního dialogu a o korektním vztahu mezi odborovou organizací a zaměstnavatelem.

M&S NAVYŠUJE MZDY O 9%

M&S NAVYŠUJE MZDY O 9%

Od 1.4. britská společnost Marks and Spencer navyšuje mzdy prodavačům v celkem 15 českých prodejnách o 9%, hrubá mzda tak dosáhne částky 28 000 Kč. Navýšení je výsledkem jednání s odborovými organizacemi.

CO SI MÁME MYSLET O VÝROKU PANA HATLAPATKY?

CO SI MÁME MYSLET O VÝROKU PANA HATLAPATKY?

Ondřej HATLAPATKA, finanční poradce: Dneska je totiž spousta občanů, kteří žijí s několikanásobně menším příjmem, než je dokonce průměrný. Žijí například s 25 000, 30 000 měsíčně a vyžijí z toho naprosto přesně. MÁME TO CHÁPAT TAK, ŽE LIDÉ, KTEŘÍ VYŽIJÍ NAPROSTO PŘESNĚ S ČÁSTKOU 25 000 KORUN, MŮŽOU BÝT VLASTNĚ RÁDI, PROTOŽE DŮSTOJNÁ MZDA JE PŘEHNANÁ?

Minimální důstojná mzda loni byla 40 912 korun

Minimální důstojná mzda loni byla 40 912 korun

Minimální důstojná mzda za práci na plný úvazek loni v Česku dosáhla 40 912 korun. V Praze činila 42 776 korun, zejména kvůli vyšším nákladům na bydlení v hlavním městě. Na tiskové konferenci to v úterý uvedli zástupci platformy pro minimální důstojnou mzdu. Upozornili, že na tuto sumu nedosáhne 63 procent plných pracovních úvazků.

S COVIDEM DO PRÁCE I DO ŠKOLY

S COVIDEM DO PRÁCE I DO ŠKOLY

Od čtvrtka již nebude povinná sedmidenní izolace po pozitivním testu na covid-19. Ve sbírce zákonů totiž ve středu vyšla novelizovaná vyhláška ministerstva zdravotnictví, která tuto povinnost ruší.

HROZÍ NÁVRAT KARENČNÍ DOBY? MYSLÍ TO VLÁDA VÁŽNĚ?

HROZÍ NÁVRAT KARENČNÍ DOBY? MYSLÍ TO VLÁDA VÁŽNĚ?

Vládní strany debatují o možném obnovení karenční doby. Zaměstnanci by tak znovu nedostávali náhradu mzdy za první tři dny nemoci. Rozhodne i analýza, kterou ministerstvo zdravotnictví získá v průběhu dubna. Teď zaměstnanci dostávají 60% průměrného výdělku už od prvního dne pracovní neschopnosti.

HEZKÉ VELIKONOCE

HEZKÉ VELIKONOCE

NA VELKÝ PÁTEK JE ✅, NA VELIKONOČNÍ PONDĚLÍ JE ❎ A UZO VÁM VŠEM PŘEJE HEZKÉ A POKUD MOŽNO KLIDNÉ VELIKONOCE.

ZAMĚSTNANCI SPOLEČNOSTI BILLA SI OD DUBNA POLEPŠÍ O 7%

ZAMĚSTNANCI SPOLEČNOSTI BILLA SI OD DUBNA POLEPŠÍ O 7%

Na provozních pozicích bude nárůst činit přibližně 1900 korun měsíčně, například prodavači budou nově v základu pobírat 25 300 korun. „UZO vnímá navýšení mezd jako ocenění fyzicky i psychicky náročné práce zaměstnanců v obchodě. I když vyjednávání bylo letos velmi tvrdé, přesto považujeme výsledek za férový,“ říká prezidentka UZO Renáta Burianová. Mzdy letos stouply i zaměstnancům dalších řetězců, jako je Lidl, Penny Market a Albert.