Novinky

Chorvatsko se chystá zavřít obchody

Chorvatsko se chystá zavřít obchody

Už i Chorvatsko se chystá zavřít obchody v neděli a ve svátky. V ČR je problém i samotné rozšíření na všechny svátky, ale proč? 🤷‍♂️

Seminář

Seminář

Dnes proběhl seminář na téma BOZP odborových organizací, na kterém se nejvíce řešily pracovní úrazy, změny v pracovnělékařských službách a problematika ochranných nápojů.

DO DŮCHODU V 68

DO DŮCHODU V 68

Pokud nesouhlasíte se zvýšením věku odchodu do důchodu na 68 let, ozvěte se a dejte to vědět svým zástupcům v Poslanecké sněmovně. Pro více informací kontaktujte svého manažera regionálního pracoviště UZO.

Rada předsedů ČMKOS

Rada předsedů ČMKOS

Dnes a zítra zasedá Rada předsedů ČMKOS, která bude mimo jiné projednávat problematiku důchodové reformy. Vliv odborů na toto téma je pro budoucnost zaměstnanců velmi důležitý.

UZO JE S VÁMI

UZO JE S VÁMI

UZO dnes podpořilo osobní účastí na demonstraci stávkující zaměstnance Nexenu.

V PENNY SE OD 1.3.2023 ZVÝŠÍ MZDA V PRŮMĚRU O 7,5%

V PENNY SE OD 1.3.2023 ZVÝŠÍ MZDA V PRŮMĚRU O 7,5%

„Máme radost, že jsme tentokrát velmi brzy s vedením společnosti došli k dobrému konsenzu a podařilo se vyjednat 1,5krát vyšší navýšení mezd zaměstnanců než před rokem. Odráží to současnou ekonomickou situaci a částečně kompenzuje i navyšování cen. Stejně tak vítáme rozhodnutí o vyplacení dalších mimořádných odměn a myslím, že zaměstnanci PENNY mohou být s tímto férovým přístupem spokojeni,“ okomentovala dohodu o navýšení mezd prezidentka UZO Renáta Burianová.

UZO vyjadřuje plnou podporu zaměstnancům firmy Nexen Tire

UZO vyjadřuje plnou podporu zaměstnancům firmy Nexen Tire

UZO vyjadřuje plnou podporu zaměstnancům firmy Nexen Tire v jejich oprávněném boji za dosažení spravedlivé odměny za nelehkou práci. Pokud selžou standardní vyjednávací mechanismy, je stávka legitimním prostředkem pro dosažení cíle. UZO je s Vámi.

KDYŽ SE CHCE, VŠECHNO JDE!

KDYŽ SE CHCE, VŠECHNO JDE!

„Můj syn je neverbální autista a velmi ho fascinují pokladny. Tato milá pokladní si na něj udělala čas a nechala ho, aby namarkoval nákup. Můj syn použil neverbální znak, aby jí poděkoval. Ona mu to oplatila a on jí ještě zamával. To, co by pro něj jinak mohlo být stresující, se tak stalo ‚relaxačním‘.“