Uzo.cz

Prosazujeme zajištění a zlepšování vašich pracovních, mzdových, profesních, materiálních, sociálních a kulturních potřeb.

Více informací ▸

Novinky

PETICE NA PODPORU ZÁKONA O PRODEJNÍ DOBĚ!!!

PETICE NA PODPORU ZÁKONA O PRODEJNÍ DOBĚ!!!

CHCETE POMOCI DOBRÉ VĚCI??? Připojte svůj podpis na petiční arch. Potřebujeme co nejvíce podpisů a vy můžete pomoci dobré věci a to, aby obchody zůstaly o 7 svátcích uzavřeny. Stačí si tento petiční arch vytisknout, nechat ho podepsat co nejvíce zájemcům a následně nás kontaktovat zde: http://uzo.cz/kontakty/

SNĚMOVNÍ HOSPODÁŘSKÝ VÝBOR DOPORUČIL VYJMOUT VELKOOBCHODY ZE ZÁKONA

SNĚMOVNÍ HOSPODÁŘSKÝ VÝBOR DOPORUČIL VYJMOUT VELKOOBCHODY ZE ZÁKONA

Dnešní zasedání hospodářského výboru sněmovny odhlasovalo, že by o svátcích měly mít otevřeno velkoobchody. Makro může být "předskokanem" pro zrušení všech svátků, jak navrhuje poslanec Kalousek. Většina poslanců hospodářského výboru neposlouchala naše argumenty, protože osud zaměstnanců v obchodě je příliš netrápí.

Penny Market uzavře své prodejny na Štědrý den

Penny Market uzavře své prodejny na Štědrý den

My v UZO tuto iniciativu Penny Market Česká republika vítáme, zároveň bychom však chtěli, aby se tento kladný příklad rozšířil i u ostatních maloobchodních a velkoobchodních společností. Bohužel jsme svědky pravého opaku, kdy skupina poslanců usiluje o zrušení zákona o prodejní době a chce vzít zaměstnancům i to málo, co je chrání, aby nemuseli pracovat o svátcích.

Pro své členy zajišťujeme

Poradenskou činnost

Poradenskou činnost

Radíme v otázkách pracovněprávních, mzdových, sociálních, zaměstnanosti, v problematice kolektivního vyjednávání a bezpečnosti a ochrany zdraví při práci (BOZP)

Právní pomoc

Právní pomoc

Poskytujeme bezplatnou právní pomoc a zastoupení před soudem v případech oprávněných zájmů členů

BOZP

BOZP

Disponujeme servisem pro oblast bezpečnosti a ochrany zdraví při práci (BOZP) prostřednictvím fundovaných inspektorů

Vzdělávání

Vzdělávání

Odborového funkcionáře připravujeme vědomostně tak, aby byl rovnocenným partnerem managementu firmy, zejména při kolektivním vyjednávání